QUEM SOMOS
2003
A Cozex foi fundada por Lília Barbosa, após 07 anos de Deloitte, onde assumia a Gerência de Capital Humano na área de consultoria. A empresa, na época, era focada em consultoria organizacional e gestão de pessoas e treinamentos de líderes.
2005
A Cozex em parceria com o Diário de Pernambuco cria a página Inteligência Empresarial, no caderno de Economia, com artigos sobre gestão, resenha de filmes e livros.
2006
Entrou para a sociedade Creoncedes Sampaio, executivo oriundo da Unilever, Gerdau e Danone.
A Cozex iniciou o processo de investimento e preparação em coaching dos seus sócios pelo International Coaching Comununitty.
A Cozex lança o Programa de Desenvolvimento em Liderança Comportamental, pautado em métodos científicos.
2007
A Cozex investe em uma segunda formação em coaching dos seus sócios, desta vez pela Sociedade Brasileira de Coaching e Behavioral Coaching Institute.
2008
A Cozex lança o Programa Líder Coach e Gestão para Resultados.
2009
A Cozex, representada pelos seus dois sócios passam a ser licenciados da Sociedade Brasileira de Coaching para ministrar o curso Personal & Professional Coaching, fazendo parte dos 10 únicos licenciados no país.
Em novembro, a Cozex lança no Nordeste, em Recife, o 1o curso de Formação em Coaching completo, com a metodologia e certificação da Sociedade Brasileira de Coaching.
2010
A Cozex expande sua atuação para vários estados no NE, com atuação expressiva no Ceará, Paraíba, Pernambuco, Bahia e Sergipe.
A sócia da cozex, Lília Barbosa passa a ser uma das 04 licenciadas para ministrar a formação do Alpha Assessment no Brasil.
2011
A Cozex participa como expositor da FILDA – Feira Internacional de Luanda, em Angola.
O sócio da Cozex, Creoncedes Sampaio passa a integrar a equipe seleta de Trainners do Instituto Marcelo Ortega.
2012
A Cozex, por meio dos seus sócios, conquista o licenciamento do Executive Coaching, sendo os primeiros e únicos trainners no Brasil licenciados a ministrar a formação do Executive Coaching, fora do Estado de São Paulo. Esta formação só era ministrada pelos fundadores da SBCoaching Vilella da Matta e Flora Victória em São Paulo.
Parceria com o Lean Institute Brasil, possibilitando o desenvolvimento e treinamentos na área de gestão e produtividade organizacional no conceito da mentalidade Lean.
Mudança de sede. A Cozex passa a sediar a empresa em uma área de 200m2, com Espaço Executivo exclusivo para treinamentos e desenvolvimento de executivos.
2013
Em 2013 os sócios da Cozex passaram a ser Corporate Partners da SBCoaching Empresas.
2015
Os sócios da Cozex fizeram o Business Mastery, especialização em coaching de negócios, com Anthony Robbins, em Las Vegas.
2016
Em 2016, o sócio da Cozex, Creoncedes Sampaio, fez a Formação Internacional em Coaching de Times e Coaching Baseado em Forças, pela Gallup, referência mundial em engajamento.
Os sócios da Cozex fazem a formação em Business Coaching, com Brian Tracy.
2017
Em 2017, a sócia da Cozex, Lília Barbosa fez a certificação em Coaching de Times pela TCI – Team Coaching International, empresa referência e pioneira no mundo em trabalhos de coaching de times.
Em agosto, os sócios da Cozex rompem o contrato de parceria e franquia com SBCoaching Empresas e Sociedade Brasileira de Coaching.
A equipe Cozex associa-se como membros do ICF – International Coaching Federation – a principal organização global dedicada ao avanço da profissão de coaching, definido padrões elevados e certificação independente.
2018
A Cozex passa a atuar nacionalmente, com clientes de grande porte, em vários estados do país. O sócio da Cozex certifica-se em Executive Coaching pela Marshall Goldmith Stakeholder Center. Uma metodologia exclusiva para atuação com executivos, criada pelo coach número 1 do mundo – Marshall Goldsmith.
A Cozex une a experiências dos sócios em negócios e capital humano e criam a HR Strategy Academy – Formação em Business Partner – considerada a formação de RH Estratégico mais completa, consistente e prática do país.
2019
Os sócios da Cozex certificam-se internacionalmente em Gestão de Mudanças e consolidam toda a experiência adquirida ao longo dos anos em condução de mudanças de pessoas e organizações, com a certificação PROSCI.
